Automotive Pro
Perfekt für Autohäuser und Werkstätten. Mit Fokus auf Teamkultur und Benefits.
- KFZ-Branche
- Video-Hero
- Testimonials
Recruiting Landing Pages
Conversion-optimierte Recruiting-Seiten, die Bewerber begeistern. Mit psychologisch fundierten Funnels, mobilem Bewerbungsprozess und bewährten Templates als Grundlage.
01 / Features
Unsere Karriereseiten sind auf eine einzige Metrik optimiert: Qualifizierte Bewerbungen.
Wählen Sie aus bewährten, conversion-optimierten Templates für Ihre Branche. Farben, Logo und Texte passen Sie an Ihr Unternehmen an.
Testen Sie verschiedene Headlines, CTAs und Layouts. Finden Sie heraus, was bei Ihrer Zielgruppe wirklich funktioniert.
Wer über Social Ads kommt, bewirbt sich meist direkt am Smartphone. Unsere Seiten sind deshalb zuerst für mobile Geräte gebaut.
Echtzeit-Daten zu Besuchern, Absprüngen, Conversions und mehr. Alles in einem übersichtlichen Dashboard.
Formulare und Tracking-Pixel sind DSGVO-konform eingebunden. Inklusive Cookie-Banner und Datenschutzerklärung.
Direktes Conversion-Tracking für Facebook und Instagram Ads. Optimieren Sie Ihre Kampagnen automatisch.
02 / So funktioniert's
Von der Auswahl der Vorlage bis zum Go-Live, Schritt für Schritt.
Wählen Sie das Template, das zu Ihrer Branche und Zielgruppe passt.
Fügen Sie Logo, Farben und Texte hinzu. Unser Editor macht es kinderleicht.
Verknüpfen Sie Ihr Meta Ads Konto für automatisches Conversion-Tracking.
Veröffentlichen Sie Ihre Seite und starten Sie mit dem Recruiting durch.
03 / Templates
Alle Templates sind auf Bewerbungen ausgelegt und lassen sich an Ihr Unternehmen anpassen.

Perfekt für Autohäuser und Werkstätten. Mit Fokus auf Teamkultur und Benefits.
Für Praxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen. Vertrauenswürdig und professionell.
Für Handwerksbetriebe aller Art. Bodenständig und authentisch.
Für Bau- und Industrieunternehmen. Kraftvoll und direkt auf den Punkt.
Für Immobilienmakler und Hausverwaltungen. Elegant und hochwertig.
Vielseitig einsetzbar für alle Branchen. Maximale Anpassungsfähigkeit.
04 / Preise
Wählen Sie das Paket, das zu Ihren Anforderungen passt.
Starter
Für Unternehmen, die selbst Hand anlegen wollen.
Professional
BeliebtWir richten alles gemeinsam mit Ihnen ein.
Enterprise
Wir übernehmen alles, Sie lehnen sich zurück.
Starten Sie jetzt mit Ihrer conversion-optimierten Karriereseite und finden Sie die Talente, die Ihr Unternehmen verdient.
Die meisten Bewerber kommen über Social Ads oder Google, und landen auf einer Seite, die nicht für Mobile und kurze Aufmerksamkeitsspanne gebaut ist. Jede zusätzliche Klickstufe, jedes PDF-Upload-Feld und jede unklare Headline kostet Bewerbungen.
Karriereseiten fokussieren auf eine Metrik: qualifizierte Bewerbungen. Mobile-first Layout, klare CTAs, Vertrauen durch echte Team-Bilder und ein kurzer Bewerbungsprozess ohne unnötige Pflichtfelder sind keine Nice-to-haves. Sie entscheiden über den Erfolg Ihrer Recruiting-Kampagnen.
Offene Stellen erscheinen in Google direkt in den Suchergebnissen, kostenlos, wenn JobPosting-Schema und Pflichtfelder korrekt gesetzt sind. Ohne saubere Struktur bleiben auch gute Stellenanzeigen unsichtbar.
Unsere Karriereseiten-Lösung kombiniert conversion-starkes Design mit technischer SEO: strukturierte Stellen, Indexing-Anbindung und eine Karriereseite als zentraler Bewerbungsort statt Medienbrüche über Drittplattformen.
Jobflare ist unsere SaaS-Plattform für Karriereseiten mit Google-for-Jobs-Optimierung, Multi-Tenant-Architektur und Mini-ATS. Unternehmen können selbst starten oder mit unserer Agentur-Unterstützung Templates, Branding und Kampagnen aufsetzen.
Für Agentur-Kunden bleibt der Weg flexibel: Self-Service über Jobflare, Done-with-You beim Setup oder Full-Service inklusive Performance Recruiting, je nach internen Ressourcen und Dringlichkeit.
05 / FAQ
Das hängt vom Paket und vom Umfang ab. Im Self-Service bauen Sie Ihre Seite direkt im Editor und bestimmen das Tempo selbst. Bei Done With You und Done For You legen wir den Zeitplan im Erstgespräch gemeinsam fest, abhängig von Texten, Bildern und Freigaben.
Ja, absolut. Sie können Farben, Schriften, Logo und alle Texte individuell anpassen. Bei unserem Enterprise-Paket sind auch komplett individuelle Designs möglich.
Wir verbinden Ihre Karriereseite direkt mit Ihrem Meta Business Manager. So werden alle Conversions automatisch getrackt und Sie können Ihre Kampagnen direkt auf "Bewerbungen" optimieren.
Nein, unser Editor ist komplett ohne Code nutzbar. Wenn Sie trotzdem Unterstützung brauchen, sind wir im Done With You Paket persönlich für Sie da.
Ja, Sie können beliebig viele Stellenanzeigen auf Ihrer Karriereseite integrieren. Jede Stelle kann eine eigene Landing Page oder Teil einer Übersichtsseite sein.
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Beantworten Sie 4 kurze Fragen und wir zeigen Ihnen, wie viele qualifizierte Kandidaten in Ihrer Region verfügbar sind.